La rentrée approche à grands pas et vous n’avez toujours pas trouvé votre alternance ?
Ce n’est pas trop tard. Avec une méthode simple et un bon accompagnement, vous pouvez encore signer le contrat qui lancera votre carrière. À MBway Grenoble, l’alternance est au cœur de la pédagogie. Voici cinq conseils concrets pour accélérer votre recherche et faire la différence.
1. Avoir un CV clair et une lettre de motivation personnalisée
Le CV et la lettre de motivation sont vos cartes de visite. Allez à l’essentiel en une page, avec un titre de poste adapté à l’offre et une section compétences courte. Dans la lettre, montrez ce que vous avez compris des missions et expliquez en quelques lignes la valeur que vous apportez.
À faire
- Adapter le CV et la lettre à chaque offre.
- Mettre des réalisations mesurables grâce à la méthode STAR.
- Soigner la lisibilité : sections nettes, verbes d’action, fautes corrigées.
2. Utiliser son réseau et les bons outils
Le réseau accélère vos chances. Activez vos contacts personnels, échangez avec les alumni, et optimisez votre présence sur LinkedIn. Publiez vos projets, commentez des offres et suivez les entreprises qui recrutent en alternance.
Où agir en priorité
- Groupes LinkedIn et pages entreprises de votre secteur.
- Salons étudiants, forums emploi, événements MBway Grenoble.
- Candidatures via les sites des entreprises locales et PME.
3. Bien préparer ses entretiens
Un entretien se prépare. Renseignez-vous sur l’entreprise, relisez la fiche de poste et préparez vos réponses aux questions classiques. Entraînez-vous à présenter un projet ou une expérience en deux minutes, avec une conclusion claire.
Structure simple pour répondre
- Situation et objectif.
- Actions menées.
- Résultats obtenus et apprentissages.
4. Être actif et organisé dans sa recherche
Ne vous limitez pas aux annonces : envoyez aussi des candidatures spontanées. Après un envoi ou un entretien, relancez poliment sous 5 à 7 jours. Centralisez vos démarches dans un tableau : entreprise, contact, date, statut, prochaine action.
Rythme conseillé
- Objectif hebdo : 10 à 15 candidatures ciblées.
- Relances régulières et personnalisées.
- Veille quotidienne sur 3 à 5 sites clés.
5. Choisir une école qui accompagne vraiment
L’accompagnement fait la différence. À MBway Grenoble, chaque étudiant bénéficie d’un suivi personnalisé, d’événements de recrutement dédiés et d’un réseau d’entreprises partenaires pour faciliter les mises en relation.
Concrètement, vous profitez
- De formations alignées sur le marché et les compétences recherchées.
- D’ateliers CV, LinkedIn et simulation d’entretiens.
- De job dating réguliers pour accélérer la signature de contrat.