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Chargé de missions R.H. (H/F)

Référence : LM-MGP05-080419

Etablissement : Caen

Type de poste : Contrat pro alternance 24 mois

Type de contrat : Contrat de professionnalisation

Localisation : Orne (61)

L’école :

MBWAY, Ecole de Management qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisations jusqu’au BAC+5.

 

La formation :

Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation, un MBA « Management Commerce et Entrepreneuriat » (Titre certifié de niveau I – Bac+5 reconnu par l’Etat et validant 300 crédits ECTS).

La formation sera assurée par l’école de Caen / Saint-Contest

 

Entreprise :

MBWAY recrute un Chargé de Missions RH (H/F) en alternance, pour un leader mondial des technologies de pointe et services destinés à l'industrie.

 

Missions :

  • Participer à la conduite du changement dans le cadre d’une stratégie ambitieuse dans un contexte à la fois exigeant et motivant.
  • Fournir un support RH et garantir la bonne exécution des activités RH opérationnelles. 
  • Travailler en collaboration et en confiance avec les managers locaux afin d’assurer l’alignement du personnel sur les objectifs, tout en protégeant les intérêts des salariés. 
  • Participer aux reportings RH destinés à supporter le business lors de ses décisions stratégiques
  • Identifier les opportunités d'amélioration et de simplification des procédures RH ; contribuer de manière proactive à un partenariat de confiance avec les centres RH de services partagés en France (recrutement, gestion du personnel, C&B…)
  • Référent des projets RH sur site à définir suivant les attentes du candidat retenu et les besoins business

 

Profil :

  • Curiosité & Adaptabilité
  • Autonomie & dynamisme
  • Sens de l’écoute et du service
  • Gestion des priorités et adaptabilité
  • Aisance relationnelle et esprit d’équipe

Un bon niveau d’anglais professionnel est un atout.

 

Expérience /Niveau Requis :

  • Expérience dans le domaine des ressources humaines & connaissances en droit du travail
  • Bac+3 validés ou disposer de 180 crédits ECTS
  • Permis B

 

Rémunération :

  • De 65 à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat de professionnalisation

 

Prévoyez d'être reçu(e) en entretien, afin de valider si votre profil correspond aux critères demandés par notre entreprise


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