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La semaine du recrutement chez MBway

Objectif : 1 semaine pour trouver ton alternance ! Du 6 au 10 mars 2023

La semaine du recrutement chez MBway Business School est une excellente occasion pour les entreprises de rencontrer nos étudiants et nos futurs étudiants en recherche d'alternance et de poursuite d'études. Cette semaine est une excellente opportunité pour les entreprises de découvrir les compétences et les qualités des étudiants et des futurs étudiants de MBway Business School.

Du 6 au 10 mars 2023, tous les campus se mobiliseront pour offrir aux étudiants une immersion complète dans notre école. Cette initiative a pour but de permettre aux étudiants de mieux comprendre les cours et le système de MBway.

MBway a mis en place un programme spécial pour répondre à toutes les questions des étudiants et leur donner les outils nécessaires pour trouver une alternance. Les étudiants auront l'occasion de participer à des ateliers et des séances de coaching pour améliorer leur piste de recherche d'emploi et rencontrer des entreprises en recherche d'alternants.

Pour s'inscrire à la semaine du recrutement, c'est ici ! ⬅️

 

Faire découvrir de nouveaux talents aux entreprises : 👩🏻‍🎓

Les étudiants qui décident de poursuivre leurs études en alternance se heurtent souvent à la dure réalité du monde du travail. Cela peut être un challenge pour les étudiants qui sont habitués à un environnement académique plus structuré et plus prévisible. Les étudiants qui choisissent de poursuivre leurs études en alternance doivent être prêts à s'adapter à un environnement de travail qui peut être très différent de celui qu'ils connaissent.

  • Manque d’expérience professionnel (montrer votre motivation)
  • Mauvaise communication sur son parcours (ne pas négliger LinkedIn)
  • Mauvaise accompagnement des écoles
  • Manque de confiance en soi lors d’un entretien (il faut répéter son pitch)

Pour toutes ses raisons, MBway animera des ateliers et des coachings qui vous aideront à travailler votre entretien d’embauche, votre confiance en vous et votre CV. Ces ateliers et coachings sont conçus pour vous aider à vous préparer à l'entretien d'embauche et à vous donner les outils dont vous avez besoin pour réussir.

 

Booster sur la communication de recrutement : 📈

Les réseaux sociaux peuvent être utilisés pour partager votre motivation et votre expérience. Les candidats peuvent également trouver des informations sur les exigences d’un poste et les qualifications requises. Les réseaux sociaux peuvent également être utilisés pour partager des témoignages de candidats qui ont réussi leur processus de recrutement. À savoir, les recruteurs cherchent de nombreuses stratégies pour recruter vite et bien, de ce fait :

  • 48% des candidats sont actifs sur les réseaux sociaux selon Forbes,
  • 80% des recruteurs déclarent que les réseaux sociaux leur permettent d’atteindre des candidats passifs selon Talent Now,
  • 70% de la génération Y s’en sert comme PRINCIPAL outil de recherche d’emploi C’est donc un moyen incontournable à utiliser !

 

Développe ta marque personnelle :

La marque personnelle est un outil puissant pour les étudiants en recherche d’entreprise. Elle peut vous aider à attirer des recruteurs qui partagent vos valeurs et qui sont plus susceptibles de s'intégrer à votre recherche d’emploi. La marque personnelle peut également vous aider à vous démarquer des autres candidats et à vous faire remarquer par les recruteurs.

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Les 4 intérêts importants :

  • Accroître sa visibilité :

Construire votre marque personnelle vous permettra d’être plus visible afin de repérer de manière naturelle vos futures entreprises qu’elles puissent vous voir. Construire votre marque personnelle est un excellent moyen de vous rendre plus visible et de vous faire remarquer par les entreprises qui recherchent des candidats. Cela peut être fait en off line et on line, et peut être un excellent moyen de vous faire remarquer par les recruteurs.

  • Se différencier :

Lorsque vous êtes en concurrence avec une multitude de candidats pour attirer les recruteurs, il est important de vous démarquer. La clé pour se démarquer est de mettre en avant vos compétences et votre motivation, mais aussi de montrer ce qui vous rend unique. Vous devez montrer aux recruteurs que vous êtes la meilleure personne pour le poste et que vous êtes prêt à relever le challenge.

  • Soyez crédible :

Il est vrai que construire sa marque personnelle est un travail de tous les jours. Cela nécessite de la persévérance et de la patience, mais cela en vaut la peine. Une marque personnelle forte et bien définie peut vous aider à vous positionner et à vous démarquer des autres candidats. Pour construire votre marque personnelle, vous devez d'abord définir votre objectif et votre mission. Qu'est-ce que vous voulez accomplir et quelle est votre contribution unique ? Une fois que vous avez défini ces éléments, vous pouvez commencer à travailler sur votre marque personnelle.

  • Attirer votre entreprise idéale :

Avoir une stratégie de contenu bien rodée est essentiel pour générer de l'intérêt autour de votre marque personnelle et attirer les entreprises idéales. Pour ce faire, vous devez d'abord définir clairement votre public cible et votre message. Une fois que vous avez une idée claire de ce que vous voulez dire et à qui vous voulez le dire, vous pouvez commencer à créer du contenu. Une fois que vous avez identifié votre public cible, vous pouvez commencer à créer du contenu qui leur est destiné. Vous pouvez rédiger des posts, des articles LinkedIn et des commentaires sur des publications d'autres utilisateurs. Cela vous permet de vous connecter avec votre public cible et de leur montrer que vous comprenez leurs besoins et leurs intérêts. Vous pouvez également leur fournir des informations utiles et des conseils qui les aideront à atteindre leurs objectifs.

Pour conclure, lancer dans des études en alternance peut s’avérer semer d’embuche, mais l’expérience que vous tirerez après tous vos efforts ne sera que bénéfique. En effet, les études en alternance sont une excellente façon de combiner l’apprentissage théorique et pratique. Vous aurez l’occasion de mettre en pratique les connaissances acquises en cours et de développer des compétences pratiques qui vous seront utiles dans votre carrière. De plus, vous aurez l’occasion de développer des relations professionnelles avec des collègues et des employeurs potentiels, ce qui peut être très bénéfique pour votre carrière.

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