Responsable Ressources Humaines Junior

Référence :
Etablissement : Montpellier
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste :
Type de contrat : Alternance
Secteur : Énergie
Localisation : Aubenas
2016-05-24

MBway, école de commerce située à Montpellier, recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour une entreprise partenaire spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes située à Aubenas. Vous préparez un MBA Ressources Humaines en contrat de professionnalisation.

Missions

Nous vous proposons d'intervenir en support des managers et du RH, sur un panel large de sujets.
A ce titre, vous avez pour principales missions :

  • Assister le RRH dans le déploiement des politiques RH définies par le Groupe
  • Assurer un support RH aux managers
  • Participer à la promotion et à l'application des politiques et méthodes RH
  • Analyser et interpréter des informations issues de différents processus de GRH 
  •  Participer et piloter les chantiers d’amélioration RH (Polyvalence, description de fonctions, ..)
  • Participer à la construction et assurer le suivi des tableaux de bord RH (effectifs, masse salariale, absentéisme), être un interlocuteur privilégié des « clients » internes sur ce sujet
  • Être le support du RRH pour les aspects législatifs/réglementaires (respect du code de travail, des Conventions Collectives et accords entreprises)
  • Préparation des négociations et réunions avec les partenaires sociaux (CE, DP, CHSCT)
  • Gérer la réalisation du plan de formation, suivre les indicateurs, assure le déploiement des plans d’action
  • Réaliser le suivi et la consolidation du budget du plan de formation, assurer le suivi de tableau de bord

Également, être un interlocuteur privilégié du CSP :

  • Mettre en place et/ou optimiser les outils et les procédures pour faciliter le transfert de gestion de la paie au sein du CSS
  • Prendre en charge et résoudre toute anomalie signalée par le CSP
  • Participer à la mise en place, la promotion et l’animation de l'espace « Emploi »
  • Des déplacements sur les 3 unités de production sont à prendre en compte.

Profil

  • Niveau Bac + 4 validé.
  • De nature dynamique, vous avez une très bonne capacité à communiquer avec votre environnement, et vous souhaitez vous développer sur une mission exposée à l'international et permettant d'aborder un spectre très large de la fonction RH, au sein d'un groupe reconnu pour son professionnalisme dans ce domaine.
  • Niveau d'anglais correct

L'entreprise participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.

Salaire : Pourcentage du SMIC en fonction de l'âge et du niveau d'études (55 à 100 % du SMIC)
Date de l'embauche : Septembre 2016
Durée du contrat : 1 an

Cette opportunité professionnelle vous intéresse ? Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en cliquant sur le lien suivant : zohra.aitallioua@mbway.com