# Chargé de développement RH en alternance H/F

Référence

VA-0623-MRH

 

Formation(s)

[MBA Ressources Humaines](/formations/mba-ressources-humaines)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

Vannes

 

Etablissement

[Vannes](/mba-vannes)

 

 

Secteur

[Ressources humaines (RH)](/alternance-ressources-humaines-rh)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=1572) 

 



  

[MBway Vannes](/mba-vannes) est une école de Management et de Commerce présente sur l'ensemble du territoire national.

Parce qu’aujourd’hui, les entreprises attendent des futurs collaborateurs efficaces, responsables, professionnels, [MBway Vannes](/mba-vannes) apprend aux jeunes étudiants à être immédiatement opérationnels sur le marché du travail.

[Notre école de Vannes](/mba-vannes) recherche pour une entreprise partenaire, dans le domaine du sport **un(e) Chargé de développement RH** pour un contrat d'apprentissage de 24 mois. Vous préparez en alternance, le [MBA Management des Ressources Humaines](/formations/mba-ressources-humaines).

### LES MISSIONS :

Sous la responsabilité du président et la tutelle hiérarchique du directeur (Conseiller Technique Régional), l’apprenti(e) chargé(e) de développement Ressources Humaines aura pour missions :

  
GESTION DE PROJETS RH :

  
\- Participation à la structuration d’une équipe d’une dizaine de salariés au niveau régional (une quinzaine en additionnant les salariés des niveaux départementaux)  
\- Amélioration et construction d’outils de facilitation de la gestion des RH  
\- Participation à l’élaboration de stratégies RH pour optimiser le fonctionnement des équipes  
\- Rédaction des objectifs individuels et collectifs des salariés, préparation des différents entretiens (annuel, professionnel, d’état des lieux récapitulatif…)  
\- Déploiement de projets et d’outils sur le champ des RH pour les clubs sportifs affiliés (amélioration des services aux clubs sur la gestion de leurs salariés)

### PROFIL RECHERCHE :

- BAC +3 obtenu pour la rentrée 2022,
- Bon relationnel et capacités de communication orale et écrite,
- Maitrise du Pack Office.

### MODALITES :

  
Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation ou apprentissage  
Durée : 24 mois, temps plein  
Date de prise de poste : Septembre



 

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