# GESTIONNAIRE FORMATION H/F EN ALTERNANCE

Référence

LAV_MBA RH_AVRIL_14

 

Formation(s)

[MBA Ressources Humaines](/formations/mba-ressources-humaines)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

LAVAL

 

Etablissement

[Laval](/ecole-commerce-laval)

 

 

Secteur

[Ressources humaines (RH)](/alternance-ressources-humaines-rh)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=3451) 

 



  ### Une formation ou un emploi, et pourquoi pas les deux ?

Vous recherchez une alternance pour préparer un [MBA Management des Ressources Humaines](/formations/mba-ressources-humaines) à la rentrée 2024 ? Vous êtes au bon endroit !  
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Durant votre formation, vous alternerez enseignements à **l’école de commerce de Laval** et expériences en entreprise, en vue d’obtenir un diplôme de niveau BAC+5.

#### LES MISSIONS :

- Participer activement à la planification et à l’organisation logistique des sessions de formation à Laval & en France, en prenant en charge les commandes auprès des organismes, les réservations des lieux de formation, l’envoi des convocations, ainsi que le traitement des factures.
- Membre à part entière de l’équipe formation, vous êtes en lien quotidien avec les équipes RH, les managers et les apprenants.
- Contribuer au développement de l’expérience apprenant en proposant et pilotant les actions telles que l’animation des journées d’accueil, le développement des supports de communication ou encore l’accompagnement des managers.
- Accompagner l’équipe formation dans le déploiement du plan d’actions de l’audit Qualiopi, contribuant ainsi à la certification qualité de la formation

#### LE PROFIL :

- Vous êtes animé par la curiosité, l'implication et que vous possédez d'excellentes compétences relationnelles, vous détenez toutes les qualités nécessaires pour exceller dans votre mission !
- Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » ! Cette alternance correspond à votre projet ? Alors postulez

#### L’EXPERIENCE ET LE NIVEAU REQUIS :

Bac+3 validés ou disposer de 180 crédits ECTS.

#### LA RÉMUNÉRATION :

De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.



 

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