 # Bachelor Gestion de la Paie &amp; du Social à Lille

Le Bachelor Gestion de la Paie &amp; du Social à MBway Lille te forme aux métiers de la paie, du droit social et administration du personnel. Grâce à l'alternance et aux interventions de professionnels, tu développes les compétences techniques et juridiques indispensables pour sécuriser la gestion sociale et accompagner les entreprises au quotidien.



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  Pré-requis: Bac 

 

 Alternance possible

 

 18 campus

 

 



  ## Présentation

 

         

 



Formation en alternance

Développe tes compétences en entreprise tout en maîtrisant les fondamentaux de la paie et de la gestion sociale

 



 

 



Expertise paie &amp; droit social

Apprends à gérer les bulletins de salaire, les déclarations sociales et l'administration du personnel

 



        

 



Pédagogie immersive

Progresse grâce aux études de cas, Business Games et interventions de professionnels du secteur

 



        

 



Diplôme reconnu

Prépare une certification professionnelle de niveau 6 (Bac+3 – 180 ECTS), reconnue par l'État et appréciée des recruteurs

 



 

   À MBway Lille, le Bachelor Gestion de la Paie &amp; du Social te prépare aux métiers de la paie et de la gestion sociale grâce à une formation professionnalisante en alternance. Tu développes une expertise en gestion des salaires, droit social, déclarations sociales et administration du personnel, tout en apprenant à anticiper les évolutions réglementaires. Le réseau d'entreprises partenaires de MBway facilite ton insertion professionnelle.



      Voir plus   ## Les objectifs de la formation

Le Bachelor Gestion de la Paie &amp; du Social à MBway Lille est une formation Bac+3 en alternance qui te prépare aux métiers de la paie et de la gestion sociale. Tu apprends à maîtriser l'ensemble des processus liés à l'élaboration des bulletins de salaire, aux déclarations sociales, à l'administration du personnel et au droit du travail. La formation te permet également d'utiliser les outils numériques RH, d'assurer une veille réglementaire et de garantir la conformité des pratiques en entreprise.

## Les métiers visés

À l'issue de la formation, tu peux accéder à des postes tels que :

- Gestionnaire de paie
- Chargé de mission RH
- Consultant en gestion de la paie

## La poursuite d'études

Après le Bachelor, tu peux poursuivre en **MBA Management des Ressources Humaines** afin de développer des compétences stratégiques et évoluer vers des fonctions à responsabilité dans les ressources humaines.

## Le diplôme préparé

Cette formation prépare à une **certification professionnelle de niveau 6 (Bac+3 – 180 ECTS)**, reconnue par l'État et inscrite au RNCP. Elle atteste de compétences solides en gestion de la paie, droit social et administration du personnel, particulièrement recherchées par les entreprises.

 

 

 

  



     Et après ? 

 [ Découvrir le programme et les métiers de cette formation ](/formations/bachelor-gestion-paie-social) 

 [ Je candidate ](/dossier-de-candidature?campus=5&training=82) 

 

 

 ## Questions fréquentes

 

Trouve les réponses à tes questions ou contacte-nous : notre équipe est là pour t’accompagner dans ton projet de formation.



 

 

  Qui peut intégrer cette formation ?

   

  

 

 Cette formation s'adresse aux étudiants titulaires d'un Bac+2 ou d'un diplôme équivalent souhaitant se spécialiser dans la gestion de la paie, le droit social et l'administration du personnel en alternance.



 

 





  Quel est le rythme de l'alternance ?

   

  

 

 Le Bachelor se déroule en alternance, avec un rythme permettant de combiner les enseignements dispensés à MBway Lille et une immersion en entreprise afin de mettre en pratique les compétences acquises.



 

 





  Quels métiers après ce Bachelor ?

   

  

 

 À l'issue de la formation, tu peux exercer des fonctions telles que gestionnaire de paie, responsable SIRH, chargé de mission RH ou consultant en paie et gestion sociale.



 

 





  Est-il possible de poursuivre ses études après ce Bachelor ?

   

  

 

 Oui. Tu peux poursuivre en **MBA Management des Ressources Humaines** afin de développer des compétences stratégiques et accéder à des fonctions d'encadrement dans les ressources humaines.