 # Bachelor Ressources Humaines à Annemasse

Le Bachelor Ressources Humaines de MBway Grand Genève te permet de te spécialiser en RH après un Bac+2. En alternance, tu développes des compétences en recrutement, gestion du personnel, droit social et développement des talents, au cœur d’un bassin d’emploi franco-suisse dynamique.



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  Pré-requis: Bac 

 

 Alternance possible

 

 18 campus

 

 



  ## Présentation

 

         

 



Diplôme reconnu

Prépare une certification professionnelle de niveau 6 (Bac+3), reconnue par l'État et inscrite au RNCP

 



        

 



Alternance professionnalisante

Développe tes compétences grâce à un rythme de 1 semaine à l'école et 2 à 3 semaines en entreprise

 



        

 



Bassin d'emploi franco-suisse

Forme-toi au cœur du Grand Genève, un territoire dynamique offrant de nombreuses opportunités dans les ressources humaines

 



 

 



Un grand nombre d'entreprises partenaire

Profite d'un large réseau d'entreprises pour trouver ton alternance

 



 

  Le Bachelor Ressources Humaines en alternance à MBway Grand Genève te permet d’acquérir des compétences concrètes en gestion du personnel, recrutement, droit social et développement des compétences, tout en évoluant en entreprise dès le début de ton cursus. Le rythme, une semaine à l’école et une à deux semaines en entreprise, favorise une montée en compétences progressive et une opérationnalité directe à l’issue de la formation.



      Voir plus   ## Les ressources humaines : une fonction stratégique en pleine évolution

La digitalisation des processus RH, les évolutions du droit social, les enjeux de marque employeur et de qualité de vie au travail transforment profondément les métiers des ressources humaines. Les entreprises recherchent aujourd'hui des professionnels capables d'allier expertise réglementaire, maîtrise des outils numériques et accompagnement des collaborateurs.

Le Bachelor Ressources Humaines de MBway Grand Genève forme des profils opérationnels capables d'intervenir sur l'ensemble des missions RH, avec une approche concrète et professionnalisante.

## Les compétences développées

Au cours de cette année de spécialisation, tu développes des compétences dans les principaux domaines des ressources humaines :

- **Recrutement et intégration :** Identification des besoins, diffusion des offres, conduite des entretiens, intégration des nouveaux collaborateurs et utilisation des outils digitaux de recrutement.
- **Administration du personnel et droit social :** Gestion des contrats de travail, des absences, des procédures administratives et maîtrise des principales obligations légales.
- **Formation et développement des compétences :** Élaboration du plan de développement des compétences, gestion des dispositifs de formation et accompagnement des parcours professionnels.
- **Stratégie RH et performance sociale :** Découverte de la GPEC, des tableaux de bord RH, des indicateurs sociaux et accompagnement des managers dans leurs enjeux RH.
- **Communication interne et marque employeur :** Développement des actions favorisant l'engagement des collaborateurs, l'attractivité et la fidélisation des talents.

## Une pédagogie ancrée dans la réalité de l'entreprise

Les enseignements sont assurés par des professionnels en activité qui partagent leur expertise et les évolutions du secteur. Études de cas, mises en situation et retours d'expérience permettent de développer des compétences immédiatement mobilisables en entreprise.

## Une alternance au cœur du Grand Genève

Le rythme d'alternance **1 semaine à l'école et 2 à 3 semaines en entreprise** favorise une montée en compétences progressive. Les frais de formation sont pris en charge par l'entreprise d'accueil, tu perçois une rémunération et construis une expérience professionnelle solide.

Grâce à son réseau de **plus de 3 200 entreprises partenaires**, MBway Grand Genève t'accompagne dans ta recherche d'alternance grâce à un suivi personnalisé, des ateliers CV, des simulations d'entretien et des mises en relation avec les recruteurs.

## Les débouchés

Après le Bachelor, tu peux exercer comme :

- Assistant RH
- Chargé de recrutement
- Gestionnaire de paie et administration du personnel
- Responsable formation
- HR Business Partner
- Consultant RH

Le bassin d'emploi du Grand Genève, particulièrement dynamique, offre de nombreuses opportunités dans les entreprises locales, les groupes internationaux et les cabinets spécialisés.

## Poursuivre ses études

Après ton Bachelor, tu peux intégrer un **MBA Management des Ressources Humaines**, un **MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH** ou un **MBA Management de Projet** afin d'accéder à des fonctions de management et de pilotage RH.

 

 

 

  



     Et après ? 

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 ## Questions fréquentes

 

Trouve les réponses à tes questions ou contacte-nous : notre équipe est là pour t’accompagner dans ton projet de formation.



 

 

  Quels profils peuvent intégrer ce Bachelor Ressources Humaines ?

   

  

 

 Le Bachelor Ressources Humaines est accessible après un Bac+2 validé (120 ECTS), quelle que soit la spécialité, sous réserve de l'étude du dossier et d'un entretien de motivation. Si tu apprécies les relations humaines, l'organisation et le travail en équipe, cette formation est faite pour toi.



 

 





  Comment MBway Grand Genève t'accompagne-t-il dans ta recherche d'alternance ?

   

  

 

 MBway Grand Genève t'accompagne tout au long de ta recherche grâce à un réseau de plus de 3 200 entreprises partenaires. Tu bénéficies d'un suivi personnalisé, d'ateliers CV et lettre de motivation, d'une préparation aux entretiens ainsi que de mises en relation avec les recruteurs du territoire franco-suisse.



 

 





  Peux-tu poursuivre tes études après le Bachelor ?

   

  

 

 Oui. Après ton Bachelor, tu peux intégrer un MBA Management des Ressources Humaines ou un MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à MBway Grand Genève afin d'approfondir ton expertise et d'accéder à des fonctions RH à plus fortes responsabilités.