Chargé du recrutement et de la formation

Référence : CH-GE-2786365
Etablissement : Paris
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste :
Type de contrat : Alternance
Secteur : Santé
Localisation : Sud de Versailles
2017-02-07

L'école de management MBway Paris recrute, pour une entreprise évoluant dans le domaine de l’industrie santé, de la technologie et des services, un(e) chargé(e) du recrutement et de la formation en alternance. Vous préparez un MBA Management des Ressources Humaies en contrat de professionnalisation.

Missions

Au siège (78), vous intégrez l’équipe RH en charge des entités françaises. Cette alternance offre l’opportunité de découvrir et de pratiquer de façon opérationnelle la gestion du recrutement dans une grande entreprise internationale. Vous serez en charge des activités suivantes :

Recrutement

  • Gestion du process de recrutement stagiaires / alternants : description de poste, diffusion des offres, tri de CVs, entretiens téléphoniques (parfois en Anglais), débrief avec les managers…
  • Responsable du respect de la législation et de la politique de gestion des stagiaires / alternants de GEHC (primes, remboursements frais, congés…)
  • Organisation et animation de réunions d’information des stagiaires/alternants et des tuteurs/managers
  • Relations écoles : en lien avec le service Relations Ecoles de GE France, organisation et participation aux forums écoles 2016/2017, gestion et développement de partenariats écoles, actions pour le développement de la marque employeur GE
  • Elaboration et création de divers outils de communication pour les stagiaires/alternants
  • Participation à divers projets RH

Formation

  • Coordination de l’organisation et du bon déroulement des sessions de formation intra
  • Participation aux projets formation en cours et au déploiement de la stratégie 2016/2017

Les personnalités curieuses et désireuses d’apprendre ont toutes les chances de se plaire à ce poste.

Profil

  • Préparation d'un MBA en Ressources Humaines. Expérience souhaitée dans une grande entreprise .
  • Rigueur, organisation, autonomie, adaptabilité, ouverture d’esprit, et implication.
  • Anglais opérationnel indispensable.
  • Type de contrat : Alternance 1 ou 2 ans ou Stage (6 mois)
  • Lieu : Sud de Versailles