ALEXANDRA CAMPANALE, Ressources Humaines

• VOTRE PARCOURS EN QUELQUES LIGNES ?

Suite à l’obtention de ma licence RH en alternance j’ai choisi d’intégrer un parcours MBA. Deux mois après mon entrée à Wesford Grenoble l’école a subi un dépôt de bilan, l’école de management MBway de Chambéry a accepté de me recevoir pour un entretien et j’ai pu transférer mon dossier. J’ai suivi une formation MBA Manager des Ressources Humaines sur deux ans, la première année sur Chambéry et la seconde sur Genève.

• POINTS FORTS ET EXPÉRIENCE CHEZ MBWAY CHAMBÉRY ?

Le rythme d’alternance qui permet de rester actif à la fois en entreprise mais aussi durant les cours. En effet, certains modules permettant une véritable mise en situation, ils nous poussent à réfléchir par nous-même afin d’apporter des solutions concrètes. Certains séminaires donnent la possibilité de se remettre en question et de changer notre manière de penser.

Un autre point fort de cette école est sûrement la qualité des échanges avec le personnel enseignant.

Mon expérience chez MBWAY Chambéry m’a permis de prendre du recul face aux situations délicates, d’analyser mon environnement avant de prendre une décision. J’ai commencé à réfléchir différemment. MBway m’a donné l’occasion de me positionner en stratège et pas en opérationnel, ça m’a apporté la crédibilité pour affronter certains interlocuteurs, ça m’a appris à travailler dur dans un temps limité, et à anticiper les problématiques d’entreprise. Je suis devenue manager.

• VOTRE MÉTIER AUJOURD’HUI ?

Directrice des Ressources Humaines au sein de la Holding 3D, supervisant 4 établissements, deux enseignes HyperU et deux Flunch soit environ 250 salariés, dans le secteur d’activité de la grande distribution.

• UN CONSEIL À DONNER AUX FUTURS ÉTUDIANTS AU SUJET DE TON EXPÉRIENCE MBWAY ?

Ne travaillez pas avec quelqu’un dont le premier désir est de faire échouer les choses. À un certain point, ils réussiront à le faire ! Croyez en vous, prenez du recul et donnez-vous à fond en entreprise !