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Céline D.

Assistante Ressources Humaines

Promotion 2011

Céline D.

Assistante Ressources Humaines

MBA Ressources Humaines



Le point fort de la formation

La formation en alternance permet de mettre en pratique la théorie apprise en formation dès le retour en entreprise et est une réelle valeur ajoutée sur le CV. La formation en alternance est un accélérateur de compétences

Votre parcours ?
j’ai souhaité me spécialiser dans les ressources humaines. J’ai donc repris mes études en 2010 pour valider une licence RH afin d’acquérir un savoir faire opérationnel. Puis j’ai accédé directement au MBA2 RH pour avoir une vision plus stratégique du métier.

 

Parlez-nous de votre métier... 
Je suis Assistante RH dans une société de production de jeux vidéo. Je m’occupe principalement du recrutement, des évaluations annuelles, de la formation, de l’administration du personnelle, de l’intégration des nouveaux collaborateurs, de la mobilité internationale, de la communication interne, relation avec les IRP… c’est une poste très généraliste qui me permet d’aborder de nombreux sujets. 


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