Alternance : Assistant Manager - Co-Leader en Point de Vente H/F
Une enseigne de distribution spécialisée recrute un(e) Alternant(e) Assistant(e) Manager - Co-Leader pour seconder la direction de magasin et participer activement à la gestion opérationnelle, managériale et commerciale du point de vente.
Progressivement, vous serez responsabilisé(e) sur des missions stratégiques liées au pilotage des indicateurs, au management d’équipe et à la performance commerciale, dans une logique omnicanale.
Vos missions
Pilotage commercial et expérience client
- Appliquer la stratégie commerciale et omnicanale sur votre périmètre
- Garantir la mise en valeur des produits (neufs, reconditionnés, seconde main...)
- Identifier les leviers prioritaires par segment de marché pour développer le chiffre d’affaires
- Veiller au respect des normes de merchandising, d’accessibilité et de sécurité
- Valoriser l’expérience client à chaque interaction et incarner une culture orientée service
Management d’équipe & RH
- Animer les rituels managériaux individuels et collectifs
- Pratiquer la culture du feedback et développer l’autonomie des collaborateurs
- Participer à la planification, gestion administrative, paie et suivi des parcours
- Appliquer les politiques RH et RSE (ESG), garantir un bon climat social
- Contribuer à la conduite du changement au sein du magasin
Gestion opérationnelle & performance
- Suivre et analyser les KPI
- Proposer et mettre en œuvre des plans d’actions correctifs
- Organiser les activités du magasin selon les ressources disponibles
- Contribuer à l’optimisation budgétaire
Sécurité & bien-être au travail
- Garantir la sécurité des biens et des personnes
- Sensibiliser à la lutte contre la démarque inconnue
- Veiller à la qualité de vie au travail des équipes
Profil recherché
Vous êtes inscrit(e) ou admissible au MBA Management Commerce et Entrepreneuriat à MBway Toulouse, et vous aspirez à évoluer vers des fonctions managériales et stratégiques dans un point de vente.
Savoir-être
- Leadership, sens des responsabilités, exemplarité
- Rigueur, organisation, adaptabilité
- Capacité à motiver et fédérer une équipe
- Engagement, audace, posture entrepreneuriale
Savoir-faire
- Connaissance du commerce, de la relation client et du merchandising
- Maîtrise des indicateurs de gestion
- Aisance dans l’animation d’équipe et l’accompagnement du changement
Infos complémentaires
Vous souhaitez piloter un centre de profit, manager une équipe et contribuer à la transformation du commerce ? Cette alternance est une étape clé vers un futur poste de manager.
