À MBway Brest, le Bachelor Ressources Humaines se déroule sur 3 ans et forme à une RH pragmatique, au service des équipes. Les étudiants apprennent à gérer l’administration du personnel, contribuer aux recrutements, accompagner les collaborateurs et participer à la QVT. Dès la 1re année : droit du travail, gestion RH, communication interne et enjeux stratégiques du capital humain.
3 ans pour acquérir les bons réflexes RH
- Administration du personnel (contrats, dossiers, déclarations, lien paie selon l’organisation),
- Recrutement et intégration (sourcing, entretiens, onboarding),
- Développement des compétences (formation, entretiens annuels, suivi d’évolution),
- Contribution à la stratégie RH (GPEC, climat social, accompagnement managers).
En fin de parcours, l’étudiant est capable d’épauler efficacement un service RH et de gérer des missions opérationnelles.
Alternance : se professionnaliser dès la formation
- post-bac sur 3 ans, alternance possible dès la 1re ou la 2e année,
- ou après Bac+2 pour une 3e année entièrement en alternance.
En alternance, l’étudiant peut intégrer une entreprise, un cabinet, une agence ou une structure publique/privée du bassin brestois. Missions : contrats, absences, recrutements, organisation de formations, dossiers salariés, communication RH…
Selon le rythme : jusqu’à 70% entreprise / 30% cours.
Avantages de l’alternance
- Formation financée + salaire mensuel.
- Expérience RH continue.
- Employabilité renforcée (souvent une suite en contrat).
Objectifs et débouchés
- Assistant / Assistante RH
- Chargé de ressources humaines
- Chargé de recrutement
- Gestionnaire RH / administration du personnel
- Chargé de formation
- Assistant paie (selon missions)
Points forts
- Pédagogie active : cas, mises en situation, jeux de rôle.
- Approche complète : droit, paie, recrutement, compétences, relations sociales.
- Lien pro : alternance, intervenants, projets, ateliers CV/entretiens.
Et après ?
Insertion sur des postes RH opérationnels ou poursuite en MBA Management Ressources Humaines ou le MBA Relations Sociales et Stratégie RH.