Le Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations de MBway Paris Ouest forme des professionnels polyvalents en ressources humaines, droit social et gestion administrative. Grâce à une pédagogie axée sur la pratique et l’alternance, les étudiants acquièrent les compétences nécessaires pour piloter les processus RH et administratifs au sein des entreprises et institutions publiques. Une formation professionnalisante, pensée pour répondre aux enjeux organisationnels actuels.
Le Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations de MBway Paris Ouest
Le Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations de l’école de management MBway Paris Ouest prépare les futurs professionnels à gérer les ressources humaines et les processus administratifs au sein des organisations. Cette formation permet d’acquérir une expertise en gestion du personnel, droit du travail, administration et pilotage de la performance RH.
Grâce à une approche opérationnelle et professionnalisante, ce cursus forme des profils polyvalents capables de piloter les enjeux stratégiques et organisationnels d’une entreprise. Il s’adresse aux étudiants souhaitant évoluer dans des secteurs dynamiques et en constante évolution.
Pourquoi choisir MBway Paris Ouest ?
Levallois-Perret est un véritable pôle d’activité pour les secteurs de la banque et de l’assurance, et c’est là que MBway Paris Ouest a choisi de s’implanter. Grâce à cette localisation stratégique, les étudiants bénéficient d’un accès direct à des entreprises clés du secteur, d’un campus moderne et d’un accompagnement individualisé pour réussir leur parcours en alternance.
C’est une formation connectée au monde professionnel, pensée pour former les futurs experts de la finance.
Grâce à ses nombreux atouts, MBway Paris Ouest constitue une école de commerce de référence pour les étudiants souhaitant évoluer dans le domaine des ressources humaines et du management administratif.
Quels sont les objectifs du Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations ?
Ce programme vise à développer des compétences essentielles en gestion des ressources humaines et des processus administratifs :
- Maîtriser les fondamentaux du droit du travail et de la gestion des contrats.
- Optimiser les processus RH et administratifs pour améliorer la performance des entreprises.
- Piloter le recrutement et la gestion des talents.
- Mettre en place des stratégies de gestion sociale et de paie.
- Utiliser les outils numériques et les logiciels de gestion RH.
Quels débouchés après un Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations ?
Ce Bachelor ouvre la voie à de nombreux métiers dans le domaine des ressources humaines et de l’administration d’entreprise :
- Gestionnaire de contrat et des emplois
- Gestionnaire administratif du personnel
- Office Manager
- Chargé des relations sociales
- Responsable administratif et financier
- Consultant en gestion RH
Les diplômés peuvent intégrer des entreprises, des cabinets de conseil ou travailler dans la fonction publique.
Quel est le rythme de la formation ?
- Un format alterné adapté aux exigences des recruteurs : majoritairement en entreprise
- Des experts vous accompagnent tout au long de votre recherche et de votre parcours
- Une immersion professionnelle progressive pour devenir acteur de votre carrière
Poursuite d’études après le Bachelor Gestion RH des Entreprises et des Administrations
Les diplômés peuvent poursuivre leurs études avec un MBA Management Relations Sociales et Stratégie RH. Cette formation approfondit les compétences en gestion des conflits, négociation sociale et stratégies RH innovantes, préparant les étudiants à des postes à responsabilité dans la gestion des ressources humaines.
Quels sont les partenaires de MBway Paris Ouest ?
MBway Paris Ouest collabore avec des entreprises, cabinets spécialisés en ressources humaines et organisations publiques, garantissant une formation en phase avec les besoins du marché.
Les chiffres clés de MBway Paris Ouest
- Plus de 69 formateurs professionnels
- Top #15 des meilleures formations en ressources humaines
- 95 % des diplômés en emploi ou en poursuite d’études dans les 6 mois