Le MBA Ressources Humaines de MBway Albertville forme des experts RH capables de piloter la stratégie sociale d’une entreprise. Accessible dès Bac+3, ce programme professionnalisant en alternance ou en formation initiale permet aux étudiants de développer des compétences solides en gestion des talents, RSE, digitalisation RH et e-recrutement. Avec un taux d’insertion de 86 %, il prépare aux métiers clés tels que DRH, consultant RH ou responsable QSE.
Pourquoi choisir MBway Albertville ?
Située au cœur des Alpes, MBway Albertville offre un cadre d’apprentissage idéal, combinant qualité de vie et proximité avec les entreprises locales. Ville olympique et pôle économique dynamique, Albertville favorise l’alternance et l’insertion professionnelle. Étudier ici, c’est bénéficier d’un environnement propice à l’innovation RH et à l’épanouissement personnel.
Le campus MBway Albertville se distingue par :
- Des formateurs experts en stratégie RH, relations sociales et digitalisation,
- Un accompagnement individualisé pour construire un projet professionnel cohérent et ambitieux,
- Une pédagogie active basée sur des projets concrets et études de cas réels,
- Un réseau d’entreprises locales et régionales facilitant l’alternance et l’emploi.
Les points forts du MBA Ressources Humaines à Albertville
Le MBA Ressources Humaines de MBway Albertville permet aux étudiants de maîtriser les enjeux stratégiques de la fonction RH et de développer une expertise complète pour accompagner la transformation des organisations. Le programme combine enseignements théoriques et mise en pratique via des projets concrets.
Les atouts majeurs du programme :
- 210 heures de formation en stratégie RH et expertise fonctionnelle,
- Des blocs de compétences pouvant être validés indépendamment,
- Des outils et méthodes pour la gestion des talents, l’e-recrutement et la RSE,
- Un taux de réussite de 89,6 % et un taux d’insertion de 86 % à 6 mois,
- Une pédagogie pratique avec études de cas et projets réels en entreprise.
Quels métiers après le MBA Ressources Humaines ?
Les diplômés du MBA de MBway Albertville peuvent occuper des postes stratégiques dans les ressources humaines, contribuant à la mise en œuvre de politiques RH innovantes et efficaces, favorisant le développement des collaborateurs et la performance globale de l’entreprise.
- Responsable de la marque employeur
- Consultant RH
- Chef de projet E-recrutement
- Consultant en recrutement
- Consultant en relations sociales
- Responsable QSE
- Directeur.trice des RH
Quel est le rythme du MBA à MBway Albertville ?
Le MBA Ressources Humaines est proposé en alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) ou en formation initiale. Ce rythme permet de mettre en pratique les enseignements directement en entreprise.
Les chiffres clés de MBway Albertville
- 100 % d’accompagnement vers l’alternance et l’emploi,
- Réseau d’entreprises partenaires sur tout l’arc alpin,
- Taux d’insertion professionnelle à 6 mois : 86 %,
- Vie étudiante dynamique au cœur de la Savoie, propice à l’épanouissement et à l’apprentissage.