MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à Caen

Le MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH proposé par MBway Caen forme ses étudiants à piloter la politique RH et à gérer les relations sociales de manière efficace dans un contexte où les ressources humaines jouent un rôle clé dans la réussite des entreprises.  

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Portes ouvertes
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Pré-requis: Bac + 3
Alternance possible
20 campus

Présentation

Immersion professionnelle
Une pédagogie concrète qui privilégie l’expérience en entreprise
Réseau alumni
Une communauté active d’anciens élèves pour faciliter les opportunités de carrière
Experts métiers
Des intervenants qui viennent du terrain pour partager leur réalité quotidienne
Accompagnement
Un suivi personnalisé pour aider chaque étudiant à construire son projet professionnel

Le MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH proposé par MBway Caen te prépare à concevoir et piloter une politique RH performante tout en favorisant un dialogue social constructif. Dans un contexte où les ressources humaines sont un véritable levier de compétitivité, tu acquiers une vision stratégique de la fonction RH.

Tu développes des compétences en stratégie RH, droit social, gestion des talents et négociation sociale. La formation te permet également de maîtriser les enjeux juridiques, organisationnels et humains pour accompagner les transformations des entreprises et sécuriser leurs pratiques RH.

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Quels sont les points forts du MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH de Mbway Caen ?  

  • Les relations sociales et les RH au service de la stratégie RH   
  • 210 heures de formation en stratégie, expertise RH, relations sociales & Droit du Travail   
  • Les blocs de compétences de nos titres peuvent être acquis indépendamment.   
  • Le Diag RH MBway  

Quels sont les objectifs du MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à Caen ? 

La formation MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à Caen te prépare à :  

  1. Aligner la stratégie RH avec les objectifs de l’entreprise et le bien-être des collaborateurs ;  
  2. Gérer et animer les relations sociales avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP) ;  
  3. Mener des négociations individuelles et collectives ;  
  4. Anticiper et prévenir les risques juridiques et sociaux ;  
  5. Grâce à une approche concrète et professionnalisante, ce MBA vous permet d’évoluer vers des postes stratégiques en RH et d’accompagner efficacement les transformations des organisations.  

Quels métiers exercés après un MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH ?  

  • Responsable données sociales, SIRH  
  • Auditeur social / Consultant relations sociales  
  • Responsable de la mobilité internationale   
  • Chasseur de tête   
  • Contrôleur de gestion sociale   
  • Responsable paie   
  • Manager des ressources humaines  
  • Chargé d’études RH  
  • Responsable mission handicap et diversité, RSE  
  • Responsable administratif du personnel   
  • Chief happiness officier   

 

Chiffres clés

84%
taux de réussite*

*extraction CRM - printemps 2026
2000
entreprises normandes partenaires
100%
d’intervenants professionnels
100%
des titres reconnus par l’Etat
Et après ?
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Questions fréquentes

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