MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à Lille

mbway-ecole-de-management-MBA-Social-RH

Le MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH proposé par l’école de management à Lille MBway est une formation Bac+5 en alternance, pensée pour former des professionnels capables d’accompagner les entreprises dans la gestion des relations sociales et la mise en œuvre d’une stratégie RH performante. Ce cursus couvre à la fois le droit social, la transformation des organisations, la qualité de vie au travail et la gestion des conflits.

En savoir plus

MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH à Lille

Pourquoi choisir MBway Lille ?

  • Campus dynamique, situé dans le quartier étudiant de Lille avec accès vélo, tramway, bus et covoiturage.
  • Espaces modernes de coworking et zones de détente favorisant le travail collaboratif.
  • Suivi individualisé par une équipe pédagogique disponible et à l’écoute.
  • Partenariats solides pour des missions d’alternance concrètes et valorisantes.

Quels sont les points forts du MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH ?

  • Spécialisation droit social et relations sociales : négociation collective, dialogue social, gestion de crise.
  • Intervenants experts : DRH, juristes, consultants spécialisés en relations sociales.
  • Pédagogie active : Business Games, études de cas, challenges en lien avec des problématiques actuelles des entreprises.
  • Vision stratégique : digitalisation RH, QVT, évolution des normes et climat social.

Quels sont les objectifs du MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH ?

  • Maîtriser les réglementations sociales et les mécanismes de dialogue social.
  • Conduire des projets RH intégrant les dimensions sociales, juridiques et humaines.
  • Déployer des stratégies de prévention et de résolution des conflits sociaux.
  • Favoriser un climat de travail serein et engager les collaborateurs dans le changement.

Candidature

Quels sont les métiers après un MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH ?

  • Responsable des relations sociales
  • Consultant en droit social
  • Responsable RH
  • Juriste en droit social
  • Chargé des relations sociales et syndicales

Quel est le rythme de la formation ?

  • MBA1 (Bac+4) : 60 crédits ECTS, stage longue durée ou alternance + mémoire professionnel.
  • MBA2 (Bac+5) : 60 crédits ECTS, mission d’expertise + participation à des challenges professionnels.

Les chiffres clés de MBway Lille

  • Année de création : 2012
  • Taux de réussite : 76,5 %
  • Taux d’insertion professionnelle à 6 mois (promotion 2023) : 75 %
  • MBA de niveau 7 (Bac+5), soit 300 crédits ECTS

Être appelé par un conseiller