Chargé de Développement Commercial H/F en alternance

Référence : LAV_MBA MCE_Janvier_1
Etablissement : Laval
Domaine : Commerce et Entrepreneuriat
Type de poste : APPRENTISSAGE
Type de contrat : Alternance
Secteur : COMMERCIAL
Localisation : LAVAL 53000 FRANCE

Une formation ou un emploi, et pourquoi pas les deux ?

Au sein d'un campus qui accueille plus de 600 étudiants, l’école MBway LAVAL propose des formations Bac +5 dans les domaines du commerce, entrepreneuriat, ressources humaines et transport logistique. Grâce à notre réseau d’entreprises partenaires de tous secteurs d’activités, rejoignez notre campus dynamique et moderne !

LA FORMATION :

Vous recherchez une alternance pour préparer un MBA Management Commerce et Entrepreneuriat à la rentrée 2024 ? Vous êtes au bon endroit !
Durant votre formation, vous alternerez enseignements à L’école de Commerce de LAVAL et expériences en entreprise, en vue d’obtenir un diplôme de niveau BAC+5.

L'ENTREPRISE :

Nous recherchons pour le compte de notre entreprise partenaire, un Chargé de Développement Commercial H/F pour la rentrée 2024.

LES MISSIONS :

  • Gestion de son portefeuille client
  • Promouvoir l'offre et conseiller les clients B2B
  • Participer à l'organisation d'événements clients et actions commerciales
  • Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et/ou les prospects, les fidéliser
  • Veille concurrentielle
  • Constituer les dossiers clients, saisir et mettre à jour la base de données clients
  • Communication / Information
  • Transférer à l'équipe et/ou aux personnes concernées les informations sur vos actions et l'atteintes de vos objectifs

LE PROFIL :

  • Vous avez un profil de commercial
  • Vous êtes quelqu'un d'organisé et rigoureux dans votre travail
  • Vous avez une fibre relationnelle vous permettant de communiquer aisément avec vos collaborateurs et les prestataires
  • Vous êtes autonome, polyvalent et force de proposition
  • Vous respecter vos engagements envers vos clients et vos collaborateurs
  • Vous êtes apte à respecter le code vestimentaire conformément à l'identité du groupe

L’EXPERIENCE ET LE NIVEAU REQUIS :

Bac+3 validés ou disposer de 180 crédits ECTS.

LA RÉMUNÉRATION :

De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

Vous avez l'envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe à taille humaine qui vous fait confiance et qui vous accompagnera pendant votre année