Assistant RH - H/F en alternance

Référence : MBARHTLSE0424
Etablissement : Toulouse
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste : Assistant RH
Type de contrat : Alternance
Secteur : Ressources Humaines
Localisation : Toulouse

MBway, école internationale de management à Toulouse du Bac +3 au Bac +5 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un Assistant RH - H/F en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation dans la région toulousaine.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? L'école MBway Toulouse sera ravie de vous compter comme étudiant dès la rentrée prochaine pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management des Ressources Humaines !

 

MISSIONS

  • Accompagner les managers dans la construction du plan de formation. Vous organisez les suivis des entretiens professionnel et vous effectuez un point régulier avec les Managers et Responsables Commerce sur les situations (anomalies de pointages, entretiens professionnels en retard, absences aux formations…) Vous accompagnez également, ces derniers, sur les aspects juridiques et de procédures. 
  • Assurer une bonne gestion des temps et des activités. Vous veillez à la fiabilité des compteurs temps, vous garantissez la qualité des informations intégrées dans le SI en s'assurant de la qualité du pointage journalier et de la validation des bons à payer.
  • Garantir la qualité des Systèmes d'Informations. Vous mettez à jour les registres et affichages obligatoires ainsi que vérifiez les aspects juridiques et contrôlez la fiabilité des données. Vous veillez à la bonne transmission des éléments relatifs à l'élaboration de la paie. Vous êtes toujours en recherche de solution et d'amélioration continue. 
  • Garantir l'optimisation des contrats et des procédures. Vous veillez au cadre juridique des contrats de travail et vous validez, avec le/la RRH, le respect des procédures et des courriers.
  • Créer une relation de confiance avec les collaborateurs. Vous participez à la qualité du climat social, en garantissant au quotidien l'application de la législation sociale et des politiques RH.

 

PROFIL RECHERCHÉ

  • Vous êtes passionné(e) par les personnes et vous avez envie d'être au service du développement des collaborateurs
  • Vous êtes une personne accessible, dotée d'un bon relationnel et vous communiquez clairement et avec assurance
  • Autonome et enthousiaste, vous apprenez vite et vous avez de réelles aptitudes à travailler seul(e) aussi bien qu'en équipe
  • Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et vous avez des capacités d'analyse
  • Vous avez des connaissances préalables dans les procédures, outils et méthodes de travail RH (recrutement, développement des compétences...)

 

MODALITÉS

Type de contrat : en contrat de professionnalisation ou apprentissage (à définir)

Durée : 24 mois, temps plein

Lieu de travail : région toulousaine

Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études

Date de prise de poste : idéalement début septembre