CHARGÉ DE RECRUTEMENT (H/F) EN ALTERNANCE

Référence :
Etablissement : Grenoble
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste :
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Grenoble 38000
2021-09-20

UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ? 

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 Management des Ressources Humaines.

MISSIONS

  • Rédaction des offres
  • Recherche de profils à potentiel à partir d’une base de données et des CVthèques
  • Qualification et sélection des CV
  • Conduite d'entretiens et évaluation des candidats
  • Retranscription des entretiens et suivi des candidats
  • Qualification et prise de rendez-vous clients
  • Accompagnement des Consultants en rendez-vous commercial.
  • Mise à jour de dossiers candidats par entretien téléphonique
  • Recherche de nouveaux partenariats (sourcing, relations écoles...).

 

PROFIL

  • BAC+3 RH ou commerce validé obligatoirement
  • Une première expérience en recrutement est souhaitée
  • Bonne gestion des priorités, esprit de synthèse
  • Sens de l’organisation, rigueur, autonomie, respect de la confidentialité

 

MODALITÉS

  • Type de contrat : alternance, en contrat d’apprentissage
  • Durée : 24 mois, temps plein
  • Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études