Sarah-Duret

SARAH DURET, Relations sociales et Stratégie RH

23 ans, Lyon

Personnalité en contraste, Sarah est une adepte des plaisirs simples : un moment partagé entre amis, une promenade en forêt ; c’est une amoureuse de la nature et elle est souvent plus à l’aise en compagnie des animaux que des humains.

Originaire de Lyon, elle est à 23 ans en dernière année de MBA Relations sociales et stratégie RH dans notre école de management qu’elle réalise en alternance chez Blanchon en tant que Gestionnaire RH.

 

SON PARCOURS

« J’ai un parcours assez lisse mais très solide. Très tôt, j’ai su que je voulais m’orienter dans les Ressources Humaines. J’ai donc pensé toute ma scolarité dans cette direction. J’ai choisi le bac STMG, option RH – Communication, pour découvrir le monde de l’entreprise. Ensuite, j’ai opté pour un DUT GEA : je voulais comprendre le monde de l’entreprise avant de me spécialiser en RH. J’ai continué avec une licence en droit éco-gestion au CNAM, parcours RH généraliste, en alternance. 

La spécificité, c’est qu’aujourd’hui je suis à BAC+5 avec 4 années effectuées en alternance. J’ai toujours tenu à sélectionner mon école et les diplômes que je préparais. L’alternance était nécessaire pour moi puisque j’aime apprendre sur le tas. L’université, c’était inenvisageable. »

Comment avez-vous su aussi tôt que vous vouliez faire des RH ?

« J’ai redoublé ma 3ème, et ça a été un gros échec pour moi. D’autant plus que j’ai redoublé plus pour la morale que pour les notes. Je l’ai très mal vécu, mais ça m’a permis de mettre un stop à ma « crise d’ado’ » et de me demander ce que je voulais vraiment. »

 

A PROPOS DE L’ALTERNANCE

Sarah est en alternance chez Blanchon. Entreprise existante depuis presque deux siècles et qui compte 450 salariés et qui est présente dans 9 pays. Spécialisée dans la protection et la décoration du bâtiment, Blanchon fabrique ses 4 gammes, la protection, la décoration, l’entretien et la rénovation, de produits en France : pour les professionnels du bâtiment, le Grand Public et les fabricants de revêtements de sol (industriels). Le siège social se trouve également en sur le territoire national, à Lyon.

En tant que gestionnaire RH, Sarah est sur un poste avec une dimension stratégique qui prend une place importante dans ses missions, celles-ci étant divisées en trois grandes parties :

  • Les relations sociales
  • La conduite du changement
  • La restructuration du service RH

« Si j’ai choisi Blanchon pour ma dernière alternance, c’est pour le poste qu’ils me proposaient. Aujourd’hui, je sais que je ne suis pas faite pour les grandes entreprises. Mais c’est un challenge car je voulais découvrir autre chose, que ce soit pour la taille de l’entreprise et sur le type de service et de politique. Je sais que j’ai déjà un bon bagage mais il faut quelque chose à moudre. La dimension stratégie sociale me plait particulièrement. »

 

Que penses-tu de l'alternance ? Quels sont les avantages ?

« J’ai toujours été favorable à l’alternance. La transmission de savoir d’un être humain à un autre, c’est incroyable. Tu prends du plomb dans la tête. C’est l’idéal, car on t’accorde le fait que tu es en apprentissage et en parallèle, tu deviens adulte plus vite. Au-delà de l’aspect professionnel où l’on attend quelque chose de toi, d’un point de vue personnel, tu dois gérer ton argent, ta vie pro’, ta vie perso’ et ta vie scolaire.

C’est une vérité générale, mais tu n’apprends jamais aussi bien que quand tu as les mains dans le cambouis : pour ma première alternance, j’avais 19 ans, et j’ai remplacé la RH qui partait. C’était hyper stressant mais très formateur. Je finissais tard, je commettais des erreurs, je ne savais pas toujours quoi faire… c’était une succession de montées d’adrénaline qui m’ont fait apprendre.

Parfois, il y a un gap entre les cours et l’école, on peut avoir la sensation de déjà-vu. Mais l’école est très enrichissante car les cours sont alimentés des expériences de chacun.

Si as peur, si tu es un peu frileux et si tu tiens à la qualité de ton sommeil : évite l’alternance. Mais si tu as envie d’apprendre, vite et bien, et d’évoluer en même temps que de faire évoluer ton entreprise, let’s go !  

Et petit conseil : il est important d’admettre ses faiblesses. Tu apprends à doser, tu tâtes le terrain au début. »

 

A PROPOS DE MBWAY LYON

MBA Relations Sociales et Stratégies RH

« Les cours se passent très bien. Ça change la donne d’avoir des professionnels (vs des professeurs chercheurs à l’université) qui ont de l’expérience : il y a un vrai partage de savoirs.

Après la licence, je m’étais demandée si j’allais poursuivre, car il y a des éléments qui sont vraiment de la redit. Mais le format challenge, les travaux de groupe, ce n’est pas du travail bête et méchant : c’est qualitatif, tu apprends à travailler en équipe. 

Une discipline préférée ?

« Il y a deux cours qui me parlent beaucoup :

  • Amélioration des conditions de travail. C’était extra, parce que tout son cours était basé sur un cas concret. C’est un format qui m’a marqué. J’ai eu 18 mais c’est parce que j’ai adoré ! 
  • RSE : c’est une approche intéressante qui sort un peu du cadre et qui est dans l’air du temps. »

L’école MBway Lyon

« Je suis arrivée ici avec ma meilleure amie. Je me suis fait une belle bande de copines, on vient toutes d’horizons différents. Et ma classe est une classe soudée, sans compétition entre nous. 

 

J’ai choisi MBway Lyon parce que je ne voulais pas aller dans une autre école : je voulais une école qui challengeait un peu les écoles spécialisées RH, et qui sort des sentiers battus.

Chez MBway, on retrouve une humanité, de la fraicheur, du peps’. Et j’aime me dire que je fais partie de cette école qui veut sortir des sentiers. »

 

Des projets futurs ?

« J’ai potentiellement un projet pour l’après-diplôme. Mes parents avaient 3 entreprises dans le bâtiment. Ils ont gardé de bons contacts avec certains de leurs anciens partenaires. Dont un monsieur qui a monté sa boite dans le bâtiment il y a une dizaine d’année. Il y a tout à faire. On se court après depuis quelques temps pour bosser ensemble. Il était prêt à m’attendre, il fait un point avec son comptable en janvier pour me faire une ouverture de poste de RRH. Mais rien n’est encore fait. »

Engagements à côté ?

« Je retape un appart’ depuis le mois d’avril 2022 avec mon conjoint. On aimerait bien y être au printemps. On fait tout nous-même ! »

Deux mots que tes proches utiliseraient pour te décrire ?

« Ce n’est pas un mot, mais une expression qui me correspond vraiment bien : une main de fer dans un gant de velours. »